游戏发展国攻略
1、打造两个高薪员工，大收银台的时候，两个速度和1700以上的员工同时收银，顾客就会以十倍价钱结账，后期钱就不是问题了。
2、钱够就做个新游戏，管它呢，反正做个速度优先的，不要太管质量，这主要是能知道四个孩子的职业属性，方便往后发展，开局到此结束，注意前期的研究点和金钱，别留，有就用掉，怎么爆出高属性怎么来。
3、前期先做点外包攒点初始资金，有了一定的钱之后，就自己开发企划，注意游戏类型和内容的搭配会影响游戏的销量，关于内容和类型的搭配效果，可以参考本站的另一篇攻略。
4、手上要留存一点资金用来购买道具，道具只用购买转职卡，很快就会提示我们更换工作室了，顺利进入第二个阶段。
5、员工的招募是游戏的关键，在游戏开始时，我们的工作室最大人数只能有4人，后期才能逐步增加人数上限到6人以及8人，所以当务之急就是先招募到两个员工，把工作室的人数填满再说。
二、游戏发展国方针点数怎么增加、搭配与获取方法
1、最好每个职业每个项目都训练一次，可以做的游戏内容才丰富，更容易搭配。
2、拼着拿游戏最高奖是硬道理，拿奖之后可以招聘机器人和熊，这样就有8个超人了，6个工程师+2黑客可以最快出最高级的主机，开发游戏的过程中，可以触发游戏内容和类型的升级事件。
3、游戏类型提升到2级和5级时，可获取方针点数，只要我们不断开发游戏，方针点数自然会升满。
4、完成国家任务可以获得固定300点，根据任务过程中各个玩家的贡献度还会有额外的加成。
1、把人物升满是指把同一个人的所有职业等级升满，注意一定是同一个人，而不是团队里每个职业出现一次，升满后可解锁并转职为超级黑客，这是游戏中的顶级职业。
2、制作人满级并转职需要转职卷，可以在每年5月来访的道具商人那里购买，买满3次转职书后，让员工不断转职升到所有职业的五级，最终转职成黑客。
3、每个员工的职业属性都要升级，升级完一个五级后就可以转成硬件工程师了。
就是老版游戏发展国攻略的全部内容，希望能对您有所帮助！
